Ne marim echipa!
Cautam persoane motivate care sa se alature echipei noastre. Colaborarea cu noi presupune implicarea in proiecte provocatoare, dezvoltare continua, munca intr-un mediu profesional si dinamic.
-
Candidatul ideal:
- Absolvent al Facultatii de Constructii Civile/Instalatii;
- Experienta pe partea de ofertare/urmarire costuri – minimum 2 ani;
- Disponibilitate pentru munca la birou;
- Cunostinte pachet MS Office, AutoCad;
- Experienta in realizarea de calcul tarife, fise de licitatii;
- Abilitati interpersonale si de negociere bune, persoana orientata spre munca in echipa;
- Persoana activa, comunicativa;
- Persoana atenta la detalii, cu un bun management al timpului;
- Comportament adecvat (limbaj, vestimentatie, reguli de politete);
- Absolvent curs achizitii publice – constituie un avantaj.
-
Responsabilitati:
- Verifica facturile subantreprenorilor din santier, intocmeste si transmite rapoartele de verificare ale facturilor;
- Introduce facturile in sistemul de urmarire al costurilor;
- Tine legatura cu departamentul Financiar-Contabil cu privire la efectuarea platilor;
- Tine legatura cu departamentul Juridic cu privire la semnarea contractelor noi/actelor aditionale;
- Elaboreaza devizele de oferta si caietele de sarcini pentru licitatii;
- Realizeaza ofertele in cadrul licitatiilor, participa la sustinerea sau negocierea ofertelor;
- Analizeaza si verifica documentatia primita – efectueaza corelarea specificatiilor cu caietele de sarcini si cu planurile si listele de lucrari;
- Ofera solutii tehnice in realizarea ofertelor;
- Participa la intocmirea propunerii tehnice in vederea depunerii ofertei pentru licitatii;
- Extrage materialele si echipamentele necesare conform specificatiilor din proiectul tehnic pentru a solicita oferte de pret si fise tehnice de la furnizori/producatori;
- Respecta termenele limita.
-
Beneficii:
- Pachet salarial atractiv, cu prime si bonusuri anuale;
- Tichete de masa;
- Diurna pentru deplasari;
- Abonament clinica privata de sanatate;
- Bonus pentru ziua de nastere;
- Team building si petreceri anuale;
- Zile suplimentare de concediu pentru vechimea in companie;
- Training management.